Розничная компания «Магнит» предложила студентам российских вузов разработать линейку продукции под собственной торговой маркой (СТМ) розничной сети, приняв участие в оплачиваемой стажировке-чемпионате. Победители смогут остаться работать в «Магните», а созданная ими продукция появится на полках магазинов компании.

На участие в чемпионате было подано более 1,2 тысячи заявок. После предварительного отбора специалисты «Магнита» сформировали три команды. В каждую вошли семь человек на позиции менеджера проекта, экономиста, специалиста по коммерческой деятельности, технолога, логиста, дизайнера и маркетолога.

В течение двух месяцев команды должны будут создать концепт СТМ для продуктовой линейки к праздничному столу. Для этого участникам стажировки предстоит проанализировать рынок, создать бренд и продумать его позиционирование, разработать конкретные продукты и рецептуру, создать дизайн упаковки, продумать вопросы доставки и хранения продукции, ее маркировки и контроля качества.

Защита проектов состоится в конце мая, команда-победитель получит возможность подготовить свой проект к внедрению и представит его в ходе финальной презентации в конце июля. Лучшие участники стажировки получат приглашение работать в «Магните».

В проекте участвуют студенты старших курсов российских вузов, проходящие обучение по специальностям, связанным с ведением проектов, коммерцией, логистикой, дизайном, маркетингом, технологиями производства. На период стажировки ее участники официально трудоустроены в «Магните», гибкий график позволяет сочетать стажировку с учебой. Компания также предоставит студентам возможность обучения, чтобы помочь им создать жизнеспособный и эффективный концепт СТМ. Мастер-классы о ключевых этапах разработки собственной торговой марки, а также о логистике и других сферах ритейла проведут эксперты «Магнита».

Юлия Савкина, директор департамента по подбору и карьерному сопровождению розничной сети «Магнит»: «Стажировка в «Магните» позволит студентам поучаствовать в запуске реального проекта в крупной компании, получить опыт работы в кросс-функциональной команде и применить свои знания на практике в ведущей торговой сети в России. Привлекая и обучая студентов, мы тем самым формируем кадровый резерв: участники стажировки попадут в шорт-лист кандидатов на вакансии в компании, а победители получат уникальную возможность увидеть свою работу на полках сети «Магнит».

Петр Костыгов, директор департамента СТМ розничной сети «Магнит»: «Собственные торговые марки — важная составляющая нашего предложения покупателю. Приобретая СТМ, покупатели получают товары гарантированного качества по более привлекательной цене за счет контроля нами себестоимости готовой продукции. В прошедшем году доля СТМ в продажах розничной сети достигла 20%. Мы ожидаем, что этот сегмент продолжит активный рост на фоне стремления покупателей к экономии и ухода с российского рынка некоторых зарубежных брендов — в том числе, за счет расширения портфеля СТМ новыми товарами и брендами. Я с радостью подключился к работе со студентами как с точки зрения формирования дополнительного предложения покупателю, так и с точки зрения кадрового резерва компании».